Job Description: THE ENGLISH POSTING FOLLOWS Airbus est un pionnier international de l'industrie aérospatiale. Nous sommes un leader dans la conception, la fabrication et la livraison de produits, services et solutions aérospatiaux à des clients à l'échelle mondiale. Nous visons un monde mieux connecté, plus sûr et plus prospère. Constructeur d'avions commerciaux, avec des divisions Espace et Défense ainsi que des hélicoptères, Airbus est la plus grande entreprise aéronautique et spatiale en Europe et un leader mondial. Chez Airbus Canada, nos collaborateurs travaillent ensemble à faire évoluer la mobilité partout dans le monde, une bonne idée après l'autre. Si vous avez une bonne idée, nous avons l'environnement pour qu'elle devienne un produit unique ou une expérience client exceptionnelle. Vos idées sont notre énergie. Le spécialiste de la gestion du changement fera partie d'une équipe qui s'occupera du portail client d'Airbus Canada et de tous les services électroniques connexes. Dans vos fonctions, vous serez appelé à : Appliquer un processus et des outils de gestion du changement pour créer une stratégie soutenant l'adoption des changements requis par nos projets; Soutenir la conception, le développement, la livraison et la gestion des communications ; Mener des analyses d'impact, évaluer la préparation au changement et identifier les principales parties prenantes ; Fournir des commentaires, documenter les exigences et soutenir la conception et la prestation des programmes de formation. En tant que candidat idéal, vous avez Expérience et connaissance des principes, méthodologies et outils de gestion du changement; Compétences exceptionnelles en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral; Excellentes capacités d'écoute active; Capacité à articuler clairement des messages à une variété de publics; Capable de travailler efficacement à tous les niveaux d'une organisation; Doit être un joueur d'équipe et capable de travailler en collaboration avec et à travers les autres; Familiarité avec la méthodologie de gestion de projet AGILE, les outils et les phases du cycle de vie du projet; Expérience avec un changement organisationnel à grande échelle; Certification en gestion du changement souhaitée. Veuillez télécharger votre curriculum vitae en français et en anglais. L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Airbus Canada souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à soumettre leurs candidatures. ** Airbus is an international pioneer in the aerospace industry. We are a leader in the design, manufacture and delivery of aerospace products, services and solutions to customers worldwide. We aim for a better connected, safer and more prosperous world. A manufacturer of commercial aircraft, with Space and Defense divisions as well as helicopters, Airbus is the largest aerospace company in Europe and a world leader. At Airbus Canada, our people work together to evolve mobility around the world, one good idea at a time. If you have a great idea, we have the environment for it to become a unique product or an exceptional customer experience. Your ideas are our energy. The Change Management Specialist will be part of a team that will take care of the Airbus Canada Customer Portal and all related electronic services. In your duties, you will be called upon to: Apply a change management process and tools to create a strategy supporting the adoption of the changes required by our projects; Support the design, development, delivery and management of communications; Conduct impact analyses, assess readiness for change and identify key stakeholders; Provide feedback, document requirements, and support the design and delivery of training programs. As the ideal candidate, you have Experience and knowledge of change management principles, methodologies and tools; Exceptional communication skills, both written and oral; Excellent active listening skills; Ability to clearly articulate messages to a variety of audiences; Able to work effectively at all levels of an organization; Must be a team player and able to work collaboratively with and through others; Familiarity with AGILE project management methodology, tools and project lifecycle phases; Experience with large scale organizational change; Certification in change management desired. Please upload your curriculum vitae in French and in English. The use of the masculine gender has been adopted in order to facilitate reading and has no discriminatory intent. Airbus Canada is committed to the principle of employment equity and encourages women, aboriginals, persons with disabilities and members of visible minorities to apply. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Canada Limited Partnership Contract Type: Permanent Contract / CDI / Unbefristet / Contrato indefinido Experience Level: Entry Level / Débutant / Anfänger / Recién titulado Job Family: Programme & Project Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.