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Steigen Sie ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur, bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchten Sie diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist Ihr Platz bei uns!Für unser Institut für Verkehrssystemtechnik in Berlin suchen wir eine/n
Student/in der Psychologie, Kommunikationswissenschaft o. ä.
Tätigkeitsanalyse von LokführerInnen/ZugbegleiterInnen im Kontext eines automatisierten ZugbetriebsDas erwartet Sie: Die Einführung eines automatisierten Zugbetriebs bietet zahlreiche Vorteile und Potentiale für den Innovationsstandort Deutschland und scheint auch angesichts der demografischen Entwicklung und sich abzeichnender knapper Personalressourcen geboten. Ein Verzicht auf LokführerInnen und ZugbegleiterInnen führt zu neuen und vielseitigen Herausforderungen im Personen- und Güterverkehr. Welche Auswirkungen die Automatisierung des Zugbetriebs auf die Arbeitsplätze der LokführerInnen und ZugbegleiterInnen hat und wie diese Arbeitsplätze zukünftig gestaltet werden sollten, um auf Akzeptanz seitens des Personals aber auch seitens der Fahrgäste zu stoßen, erforschen wir in der Arbeitsgruppe Mensch-Technik-Organisation. Im Rahmen Ihres Praktikums unterstützten Sie uns bei der Beantwortung dieser Fragestellungen, indem Sie mittels Literaturrecherchen und Medienanalysen die spezifischen Tätigkeiten von LokführerInnen und ZugbeleiterInnen identifizieren und kategorisieren. Das erwarten wir von Ihnen:
laufendes Studium der Fachrichtungen Psychologie, Kommunikationswissenschaft o. ä.
Interesse an bahnbezogenen Fragestellungen mit konkretem Anwendungsbezug
Selbstständige Arbeitsweise
Fachkundige Sprachkenntnisse (C1) in Deutsch und Englisch
Erfahrung in der systematischen Literaturrecherche und/oder medienanalytischen Verfahren
siehe Mindestqualifikation
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen Ihnen unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung. Weitere Angaben: Eintrittsdatum: sofort